2024年11月に創業10周年を迎えたドリームアカデミー。

創業当初より大事にしてきたのは「前向きな気持ち」と「チャレンジ」です。そして、それを支えてきたのは「それぞれのメンバーの気持ちを尊重すること」。楽しいと感じながらできる仕事こそが、良いものを生み出します。

創業当初は数名だった社員も40人近くまで増え、「DA（ドリームアカデミー）に仕事を頼んでよかった」「今後もぜひDAの方に来てほしい」といっていただく機会が増えてきました。メンバーはIT未経験からの入社がほとんどということもあり、評価されているのはスキルそのものだけではないことを実感しています。

当社がメンバーに求めているのは、単なる技術力の高さだけではなく、コミュニケーションスキルや気遣いなど仕事に対する姿勢そのもの。もちろん入社後のスキルアップや知識のアップデートなど、技術面でのバックアップは社の方でも行います。ただ、それだけでは培えない元々のメンバー自身の特性や気質を大事にしてこれたことが、クライアント様の評価につながってきていると思っています。

当社もメンバーも成長していく速度はゆっくりかもしれません。それでも、コツコツと着実に歩みを進めていき、メンバーを尊重することで自然と適材適所を生む、そんな良い循環を今後も築いていけたらと考えています。